社員インタビュー
近畿大学出身 / 中途入社
常に先見の明を持ち、
クライアントの期待を超えるサービスを提供。
クライアントの戦略的なパートナーとして信頼を置ける存在となる。
入社を決めた理由は？
人間としてもここで成長していきたいです。
人間としても、
ここで成長していきたいです。
代表と同じ関西出身で、不動産業界で経験を積み、途中、紆余曲折はありましたが、年齢と共に環境も変わり将来のことを真剣に考えたときに、今まで自分がやってきたことを生かせ、全て自分次第でどこまでも成長できるASAPへ入社を決意しました。
入社して大きく変わったのは、「仕事の考え方」
以前の会社の働き方はとにかく成果に関係なく残業ばかりでした。実際帰りづらい雰囲気ってまだまだ不動産会社は多いと思いますが、ASAPは決められた時間の中で成果を出してしっかり休むというスタイル。絶対量を増やすことも大事だと思いますが決められた時間内になんとしても成果を出すために常に試行錯誤してます。お客様の予定に合わせて動くことはあるので休日に契約が入ることもたまにありますが、営業である以上、それは致し方ないことです。
仕事のやりがいは？
得られるスキルが他社より
圧倒的に多いです
少数精鋭だから得られるスキルが他の会社より圧倒的に多いです。
多くの不動産会社では、ほとんどの仕事が分業制になっています。
でも当社は少数精鋭の組織ということもあり、1から10まですべての業務を自分で担当します。
「大変そう」と思う方もいるかも知れませんが、不動産に関するあらゆる知識・スキルが身に付くのはもちろん、仕事の深みもやりがいも段違いに大きく、入社して不動産営業という仕事の面白みを実感しています。
また、成果の還元率も高いので、収入は以前より大幅にアップしました。
住まいも会社から近いタワーマンションに変わり、自由な時間も格段に増え、人生が豊かになったのを実感しています。シンプルに「お金を稼ぐ」って男としてかっこいいのは勿論ですが、仕事だけでなく、人間としてもここで成長していきたいです。
会社の魅力は？
モチベーションになっています。
成果に応じて稼げる環境が、
モチベーションになっています。
バリバリの実力主義の会社です。なので、いい意味で会社の雰囲気は緊張感があります(笑)メリハリがついているので、ダラダラする余裕もなく成果を求めやすい環境になっています。とはいっても休憩時間は他愛もない話で談笑したり楽しい環境に感謝しています。時には上司からの厳しい指導はありますが、理不尽なこともなく人間関係で悩むってことはないですね。毎日「ただの作業」ではなく、稼ぎにいってるって感じですかね。本当の意味で仕事できてるなって思います。
ただ代表がいつも言うのは、「趣味の時間も、遊びの時間も、人間力を高めるのに必要なこと。プライベートを大切にして、若いうちに色々な経験を積んでほしい」という言葉。
その言葉通り、美味しいご飯をごちそうになったり、社員旅行でヨーロッパ旅行に連れていってもらったり、プライベートでもお世話になっています。
営業の結果を上げることは大事ですが、まだまだ発展途上の会社なのでこれから私も同じように一緒に成長していつかは役員になって本当の意味で恩返ししたいですね。
